Рекрутинг и Подбор персонала - Рекрутинговая компания Брейн Сорс Интернешнл
 
Горящие вакансии ››
Українська версіяEnglish version

Горящие вакансии
Тестирование
Соискатели
Исследования
Написать
Управляющему партнёру,
Поиск руководителей:

ak@brain-source.com


22 января 2018

Как измениться наши рабочие будни в ближайшем будущем

Как измениться наши рабочие будни в ближайшем будущем

  1. Рабочий график. С обычного 8-часового режима  многие специалисты переходят на гибкий свободный график, не привязанный к 5-дневной рабочей неделе.
  2. Офис. Постепенно работа перестаёт быть ограниченной стенами офиса – уже сегодня при наличии интернета выполнять рабочие задачи можно из любой точки  мира.
  3. Рабочий компьютер. Сегодня зайти на корпоративную почту и ответить на письма можно не только с офисного компьютера, но и с любого мобильного дивайса, который под рукой.
  4. Фокусировка на результате. Сегодня важно не просто хорошо выполнять свои обязанности, а мыслить масштабно, чётко видя перед собой общие цели и результат, к которому стремится вся компания.
  5. Карьерный рост VS  Личное развитие. Сегодня всё больше специалистов отдают предпочтение личного развитию продвижению по карьерной лестнице. Многие открывают своё дело и переходят из разряда офисных клерков в стартаперы.
  6. Творческое начало. Шаблонная работа уступает место  креативному подходу и индивидуальным решениям.
  7. Информация. Опыт и наработки других специалистов становятся доступными, знания перестают держать в конфиденциальности, ими делятся с другими.
  8. Свой голос.  Пришло время самовыражения. Открытое выражение сотрудником собственного мнения и инициативы сегодня расценивается как здоровая мотивация и целеустремлённость.
  9. Глобализация коммуникации. Уже сегодня любой мало-мальски «продвинутый»  специалист пользуется облаком, гуглдиском или дропбоксом для хранения данных, скайпом и вайбером – для коммуникации с клиентами. И это – только малая часть бонусов, которые подарили нам high-tech.
  10. Развитие. Постоянное развитие   -  профессиональное, интеллектуальное,  духовное, творческое – это сегодняшний must have любого специалиста, который ставит цели и их достигает.
  11. Нетворкинг.  Настало время задавать вопросы и делиться знаниями. Спрашивайте, если не знаете, проявляйте заинтересованность в том, что вы делаете – это неприменно будет оценено вашим топ-менеджером. Многие «гуру» своего дела начинают бесплатно делиться своим опытом и наработками с помощью вебинаров, тренингов, коучинга.

 

Вакансии наших клиентов
Другие вакансии »
О Компании Наши услуги Наша репутация Наши бренды Наши офисы

Copyright © 2018

  contact us
 

Search Engine Submission - AddMe | Add Link - Suggest Link - Submit URL Directory